- Home>
- 人才招聘
-
- 汽车面料
- 82-2-3677-5858
-
- 汽车脚垫
- 82-2-3677-5984
-
- 康丽草坪
- 82-2-3677-5922/24
-
- 希特斯
- 82-2-3677-5913
可隆人才培养
-
- 追求创新思维及
自我革新的创造者 -
- 战略导向 :
- 培养具备经营战略和执行能力的领导人
- 追求创新思维及
-
- 具备了灼热的热情和心态的
积极性向往成果型人才 -
- 差别化导向 :
- 以个人业绩评估结果为
基础的差别化的培训系统 - 职务中心导向 :
- 传递One & Only的企业文化。
- 具备了灼热的热情和心态的
-
- 具备了变化和挑战精神的
创新型人才 -
- 价值指向 :
- 传播实践One&Only价值的企业文化
- 具备了变化和挑战精神的
教育体系
-
- 1. 基本课程
- 行动学习、分层培训、大学毕业新员工的上岗培训以及有工作经验员工的培训
-
- 2. 核心人才培训课程
- 高绩效员工课程
-
- 3. 实务能力课程
-
- 职务基础课程 :
- 人事管理、管理基础、生产管理、市场营销、贸易、会计基础等
- 职能开发课程 :
- 发表、信息管理、解决问题、规划能力、谈判等
- IT/OA 课程、语言课程
-
- 4. 特别课程
- 可隆伦理经营、日常个人课程、可隆家族培训、企业文化 W/S
-
- 5. 其他课程
- 全球MBA课程、公司内部语言学习、海外派遣进修、外部培训等
| 培训重点 | 实施制度 | 主要内容 |
|---|---|---|
| 战略导向 |
|
|
| 差别化导向 |
|
|
| 职务中心导向 |
|
|
| 重点培训事宜 |
|
|
